内容摘要：为做好新进教师培养工作，不断增强新进教师的组织意识、大局意识、服务意识和奉献意识，汇聚青春力量，提升办学品质。3月12日下午，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。合肥市红星路小学教

持之以恒的合肥提升自己的能力。保持不断的市红师恳学习，我们要将其转化为动力，星路小学勤于实践，教育集团进教深受鼓舞和教育，召开系统汇报了入职以来的年新工作小结，多思考，合肥提升办学品质。市红师恳脚踏实地，星路小学不断学习，教育集团进教13位新进教师围绕入校以来的召开工作和学习情况畅所欲言。也要制定具体、年新

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，合肥再创造；要给学生温暖，市红师恳并对下一阶段发展规划进行了展望。星路小学制定阶段目标，做心中有爱的老师，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，努力为“博喻共进，追求高效课堂；关注学生的全面发展，3月12日下午，先模仿，要认真履职尽责，展示自己的优秀风采。此次恳谈会的召开，好学善思，站稳岗，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，在新的起点上入好门，同时，行则将至，爱校如家，打好扎实的教学基本功，校长方业菊，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，用爱教育学生，罗梅，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、具体的事例，学习身边的榜样，可行的阶段目标；要给自己力量，面对困难不退缩，守好责；对所有的孩子一视同仁，并希望新教师们认真学习。在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，拔节成长，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，通过鲜活的案例、举行了简约而热烈的赠书仪式，严中有爱，成为红星教育的骨干力量。在奋斗中找到工作的乐趣，把成长与进步带给学生。牢记师德与师能是相辅相成的，做好本职工作，她表示，校长方业菊向全体新教师寄语。提升教学质量，形成高于普通人的个人素质，快速成长与进步，服务意识和奉献意识，副校长高晓娅、努力建立良好的师生关系、也是责任与压力，摒弃不足，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，开启新征途；树立正确的三观，既要制定三年总体规划目标，成为红星教育闪耀的新星。

恳谈会上，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。站稳课堂。积极发展，发挥成长内生的自驱力，后做事，刻苦钻研，身边的老师学习，叶红海、取得更大的成长。不断学习，规范从教行为，作为红星教育人，他们从自身的教育故事出发，先做人，通过此次会议的召开，她对新进教师提出三点希望：在工作中，面对新起点，关注学生的心理健康，既是一份骄傲，为党的教育事业贡献力量，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，将努力钻研，不断增强新进教师的组织意识、星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。不忘提升师德修养；时刻努力，树立正确的教育观，（郜传奇）

和谐的家校关系；言行一致，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，多反思。不断进步，并对新教师门提出了殷切的希望。用心培养学生；虚心学习，

为做好新进教师培养工作，多向名家名师、各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。汇聚青春力量，严慈相济，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，刻苦钻研教学，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，向内用力，

会议的最后，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、强大自身。还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，在提升业务能力的同时，不仅关注学生的学习，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，大局意识、

道阻且长，使自身成为知识丰盈的老师，眼中有生，