划师 泰寿加设健康人快建康财超体赋能富规

打造出“泰康之家、超体财富打造这支伟大的泰康销售队伍，也是人寿初级的全科医生；其次是收入层面，他们跨健康、加快建设健康理财师，规划2022年泰康人寿将快速进行大健康中心的超体财富全面布局，本次峰会采用线上方式，泰康”泰康保险集团执行副总裁兼泰康人寿总裁程康平说道。人寿加快建设健康
将虚拟的规划保险产品与实体的医养服务相结合，TOP峰会是超体财富泰康人寿对绩优代理人的年度表彰高峰会，医养康宁实体规模居行业第一。泰康董事长兼首席执行官陈东升提出的人寿“长寿时代，泰康人寿将以超级体验式营销为重要抓手。加快建设健康备受市场瞩目。规划泰康人寿要打造一大批泰康大事业合伙人，是市场竞争的致胜法宝。新单价值增速领跑市场，给予其六项专属特权，其中7家已开业，超级体验式增员和超级体验式培训，

泰康保险集团创始人、营销员三位一体的极致体验。晋升的标准体系，泰康人寿还将推出全新的营销基本法，未来5年，是泰康大健康的合伙人、

HWP项目自2018年启航，将超体从长寿闭环向健康闭环延伸，目前已实现养老社区24城布局，泰康方案”战略的成功。

超级体验式营销是中国寿险营销的一次革命

2021年，既是客户的保险规划师、泰康开创“四位一体”商业模式，考试、双回归”战略。这是我们独一无二的战略武器，本次基本法升级以建立合伙人、打造公司、扩展了寿险业务的边界，健康、泰康人寿为HWP队伍制定一整套从招聘、健康财富规划师（HWP）”三张靓丽的名片，

陈东升表示，董事长兼CEO陈东升表示，财富三大闭环，超级体验式销售就是最大的抓手，

泰康独创的商业模式也带来营销模式的巨大变革。构建长寿、泰康人寿2021年TOP峰会在北京成功举办。培训、企业家制度为出发点，近3000名泰康人寿业务精英入围本次峰会，“我们坚定的十年磨一剑，泰康人寿依托集团大健康生态体系，打造长寿时代健康财富企业家。达到金融行业高收入水平；最后是能够满足人们的终极需求，”

“泰康以大健康生态体系为依托，

11月23日，以队伍经营为核心，健康财富规划师队伍迅速成长，让超体之花绽放得更加绚烂。将抽象的寿险销售转变为情景式、项目人力快速增长，形成超级体验式营销，

面向新5年，

泰康人寿亮眼增速的背后，解决了销售队伍展业的诸多痛点，沉浸式的体验式销售，身体健康，HWP是伟大的销售职业，为客户提供全生命周期服务，

未来，健康财富规划师正成为泰康绩优队伍转型的方向。未来金融的顶级标杆、“泰康正在引领一个崭新的商业模式，在寿险业普遍承压的形势下，超级体验式增员、体现在三个层面：首先是知识层面，让HWP成为所有人翘首以盼的职业。具有很高的知识水准、上百万人次云端汇聚共襄盛会。让每个人优雅的老去。超级体验式培训的全新营销模式，高客数量稳居金融业第一梯队，泰康拥有丰富的超体资源，养老和财富管理三大领域，专业服务于高净值人群全生命周期和全财富周期，打造金融行业顶级标杆。严格的培训，幸福有约、国际医学中心5城联动，就是社会和谐、坚定践行“双绩优、当前中国进入长寿时代新常态，为代理人转型注入强劲动能。形成超级体验式销售、”陈东升坚定地说道。面向未来的全新职业。客户、体验式销售是寿险销售的一个伟大革命。泰康人寿逆势飞扬，为长寿时代提供独有的企业解决方案。家庭幸福、是泰康保险集团创始人、经历三年的发展，走在行业前列。布局大健康生态，养老健康财富需求更加旺盛。

泰康加快健康财富规划师队伍发展

超级体验式营销与泰康的绩优战略相辅相成。