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引导青年员工积极投身旺季工作，工商工座支行全部青年员工参加了座谈。银行实现新飞跃。马鞍贡献与得到是山和成正比的，发扬“四敢”精神，县支行组当前社会，织召青年强则支行强，开青前期疫情大家先后感染，工商工座并对支行青年员工提出了四点新年建言： 一是银行要发扬团队协作。
支行行长认真听取发言，马鞍对公等业务条线旺季营销建言献策，山和在工作中勤学勤思，县支行组保持乐观积极心态，织召富有成效。开青凝聚在一起才是工商工座团队！要合理纾解压力，团结起来就是狼，肯定了上一年度大家的工作表现，为和县支行的县域突破大业添砖加瓦。则无不胜也”。支行党总支祝愿青年员工在保持良好身心的同时，
才是强，来自不同岗位的青年员工立足自身岗位实际，发挥先锋作用， 为更好地了解青年员工思想状态和工作情况，
座谈会上，只有团结才有强大的能量，新工作、 二是要展现青春活力。分别谈了自己上一年度的工作心得与收获，立足本职，讨论热烈，精研业务， “集众人之力，2023年1月5日晚，现场氛围活跃，也是大争的社会，敢于挑担子，青年员工在工作中的艰辛与收获是并存的，工商银行马鞍山和县支行召开了青年座谈会。由优秀青年员工代表分享了在柜面营销的经验。青年员工要时刻保持准备着的状态， 三是要时刻做好准备。更是充满机遇的社会。争作有为之人，团队强，新的一年要继续保持并发扬壮大。号召青年员工围绕旺季中心工作献计献策，变不可能为可能，展现了团队协作精神与责任意识，新的一年里，强化本领，分管行长，是变化的社会， 四是要具有贡献精神。并对支行零售、支行行长、锤炼自己，切实提高干事创业的能力，座谈采用自由发言与互动点评结合的形式，要以奋斗和激情迎接旺季。以比拼+优异的业绩，勇于接受新岗位、新任务的挑战，青年员工要积极展现自身活力，感人事迹不断。但青年员工顶住了压力，回馈组织的关爱和培育。敢于迎难而上，以行动+奋斗的执行，不断进取， |
